Formazione
Made HSE Formazione Corsi in aula RSPP Datore di Lavoro Az. rischio Basso 16 ore
Accordo Stato-Regioni del 07-07-2016, Accordo Stato-Regioni del 21-12-2011, Accordo Stato-Regioni del 22-02-2012, Addestramento dei lavoratori, Appalti, Corsi attrezzature di lavoro, Corsi di aggiornamento e-learning, Corsi di formazione sui rischi specifici, Corsi e-learning sicurezza sul lavoro, Corsi in aula sicurezza sul lavoro, Corsi on-line sicurezza sul lavoro, Corso addetti conduzione carrelli elevatori, Corso Addetti primo soccorso aziendale, Corso addetti squadra antincendio, Corso addetti uso carroponte, Corso dirigenti sicurezza sul lavoro, Corso HACCP, Corso lavoratori sicurezza sul lavoro, Corso piattaforme di lavoro mobili elevabili (PLE), Corso preposti sicurezza sul lavoro, Corso RLS sicurezza sul lavoro, Corso RSPP Datore di Lavoro, Corso RSPP/ASPP, Corso sui rischi di incidenti rilevanti, Decreto Interministeriale del 4 marzo 2013, Direttiva Macchine, DLgs 231 2001, DLgs 231/01, dm 10 marzo 98, DPI, DPI anticduta, Formazione dei lavoratori, Formazione on-line sicurezza sul lavoro, Lavori in quota, Modello organizzativo, Organi di Vigilanza e Controllo, PAV, PEI, PES, Piano di emergenza aziendale, Prevenzione incendi, Radiazioni ionizzanti, Rischio chimico, Rischio elettrico, Rischio incendio, Rischio industriale rilevante, RSPP esterno, Sicurezza sul lavoro, Sistema di Gestione Ambientale, Sistemi di gestione, Sistemi di gestione della qualità, Sistemi di Gestione della Sicurezza, Valutazione esposizione a radiazioni ionizzanti, Valutazione esposizione alle vibrazioni, Videoprocedure di sicurezza sul lavoro
 

RSPP Datore di Lavoro Az. rischio Basso

Corso per Rspp Datore di lavoro aziende a basso rischio (16 ore)Durata del corso: 16 ore

L’art. 34 del D.Lgs. n. 81/08 prevede lo svolgimento diretto da parte del Datore di Lavoro dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi frequentando i corsi di formazione la cui durata, contenuti e modalità sono descritti nell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011

Il percorso formativo del Datore di Lavoro per lo svolgimento diretto dei compiti di RSPP prevede corsi associati a tre differenti livelli di rischio in funzione della natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro, delle modalità di organizzazione del lavoro e delle attività lavorative svolte e sono classificati in:

  • Rischio Basso 16 ore
  • Rischio Medio 32 ore
  • Rischio Alto 48 ore

Il monte ore di formazione da frequentare è individuato in base al settore Ateco 2002-2007 di appartenenza, associato ad uno dei tre livelli di rischio, così come riportato nella tabella di cui all'Allegato II dell'accordo Stato/Regioni del 21 dicembre 2011 (Documento classificazione rischi ATECO).

Programma del corso:

Modulo 1: Normativo – giuridico (anche in modalità e-learning)

  • Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
  • Responsabilità civile e penale e tutela assicurativa
  • Responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di personalità giuridica ex D.Lgs. n. 231/2001 e s.m.i.
  • Sistema Istituzionale della prevenzione
  • Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. n. 81/2008: compiti, obblighi, responsabilità
  • Sistema di qualificazione delle imprese

Modulo 2: Gestione e organizzazione della sicurezza (anche in modalità e-learning)

  • Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
  • Considerazione degli infortuni mancati e modalità di accadimento degli stessi
  • Considerazioni delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori
  • Documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie)
  • Modelli di organizzazione e gestione della salute e sicurezza sul lavoro
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
  • Documento unico di valutazione dei rischi da interferenza
  • Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze

Modulo 3: TECNICO - Individuazione e valutazione dei rischi

  • Principali fattori di rischio e relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione
  • Rischio da stress lavoro correlato
  • Rischi collegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi
  • Dispositivi di protezione individuale
  • Sorveglianza sanitaria

Modulo 4: RELAZIONALE - Formazione e consultazione dei lavoratori

  • Informazione, formazione e addestramento
  • Tecniche di comunicazione
  • Sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda
  • Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza

Assenze
Le assenze per i corsi in aula non possono essere superiori al 10% del monte ore complessivo del corso, pena il mancato conseguimento dell'attestato e l'obbligo di rifare il corso dall'inizio.

Docenti

Made Hse mette a disposizione percorsi formativi e docenti con esperienza almeno triennale sia nel settore della formazione, sia nel settore della prevenzione, sicurezza e salute nei luoghi di lavoro.

Materiale didattico

Al termine del corso verrà fornito il materiale didattico riepilogativo degli argomenti trattati.

Verifiche e Test

Il corso si conclude con un test finale di verifica dell’apprendimento.

Accreditamento ed attestatiMade Hse è un centro di formazione accreditato alla Regione Lombardia (Iscrizione Albo regionale degli operatori accreditati per i Servizi di Istruzione e Formazione Professionale Regione Lombardia N. 731 - ID: 559869/2012) nell'ambito della Formazione Continua e rilascia attestati validi legalmente come credito formativo su tutto il territorio nazionale.

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