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27/11/2023
Sent. Cass. Pen. Sez. IV, 3 marzo 2016, n. 8883 – Assoluzione di Ddl ed RSPP
Si tratta di una sentenza di Cassazione non recente ma sicuramente paradigmatica perché assolutoria per Amministratore Unico/Datore di Lavoro ed RSPP, inizialmente indagati per lesioni gravi a seguito di infortunio occorso a manutentore elettrico esperto.
Il caso, trattato inizialmente di fronte al Tribunale di Rieti, ha riguardato un infortunio occorso a manutentore elettrico di una ditta specializzata, con 5 anni di esperienza continuativa in lavori in quota, precipitato da un’altezza di circa 6 metri a seguito di pedinamento dell’estradosso di una copertura in fibrocemento (eternit) che non aveva retto il suo peso durante il transito. La caduta gli procurava un trauma con malattia superiore a 40 gg.
20/11/2023
Whistleblowing e obblighi per le aziende private di ”aprire un canale di segnalazione” dal 17 dicembre 2023
La Direttiva UE 2019/1937, recepita attraverso il Decreto Legislativo 10 marzo 2023 n. 24 in Italia (già in commento sulle colonne del sito di MADE HSE), istituisce un quadro di protezione per i whistleblower, coloro che, basandosi su fondati sospetti, segnalano violazioni di leggi nazionali o dell'Unione Europea che danneggiano l'interesse pubblico o l'integrità di istituzioni pubbliche o enti privati, utilizzando informazioni raccolte nel corso delle loro attività lavorative.
20/11/2023
RENTRI pubblicato il Decreto Direttoriale che definisce le modalità operative
Con la pubblicazione del Decreto Direttoriale MASE del 6 novembre 2023 n. 143 sono state approvate le modalità operative per la trasmissione dei dati al RENTRI (Registro Elettronico Nazionale per la Tracciabilità dei Rifiuti), come previsto dall’articolo 21, comma 1, lettere a), b), c) e g) del Decreto del Ministero dell’Ambiente e della Sicurezza Energetica del 4 aprile 2023, n. 59.
13/11/2023
Piani di neutralità climatica e Regolamento UE 31 ottobre 2023, n. 2441
I piani di neutralità climatica dell'Unione Europea sono strategie dettagliate e progettate per raggiungere l'obiettivo di neutralità climatica entro un determinato periodo di tempo. La neutralità climatica, talvolta definita anche come neutralità delle emissioni di carbonio, si raggiunge quando le emissioni di gas serra vengono bilanciate o ridotte al minimo possibile, compensando eventuali emissioni residue con azioni che rimuovono la stessa quantità di gas serra dall'atmosfera. Recentemente è stato pubblicato il Regolamento della Commissione CEE/UE del 31 ottobre 2023, n. 2441 relativo alle modalità di applicazione della Direttiva 2003/87/CE del Parlamento europeo e del Consiglio riguardo al contenuto e al formato dei piani in materia di neutralità climatica necessari per l'assegnazione gratuita delle quote di emissioni.
13/11/2023
Lesioni colpose e responsabilità del DdL: Ricorrenze processuali
Dall'analisi delle ricorrenze processuali emerge una serie di elementi chiave relativi ai casi in cui i Datori di Lavoro sono stati riconosciuti colpevoli per lesioni personali colpose nei luoghi di lavoro. Le conclusioni che emergono da queste situazioni offrono spunti importanti per l'adozione di strumenti di prevenzione adeguati da parte degli stessi.
06/11/2023
Responsabilità di un Coordinatore per la Sicurezza in fase di Esecuzione (CSE)
La sentenza della Cassazione Penale n. 37479 del 14 settembre 2023 riguarda un infortunio occorso a lavoratore neoassunto, con qualifica di apprendista, in un cantiere dove si svolgevano lavori di ristrutturazione. La vittima cade da un impalcato allestito come assito provvisorio per passaggio pedonale. Della vicenda viene ritenuto responsabile il Coordinatore per la Sicurezza in fase di Esecuzione in ragione della sua posizione di garanzia e della violazione di regole cautelari. Vengono verificate la prevedibilità e l’evitabilità dell’evento nonché la sussistenza del nesso causale tra la condotta ascrivibile al garante e l’evento di danno prodotto.
06/11/2023
Proroga termini per esami dei Responsabili Tecnici rifiuti
La Deliberazione n. 6 dell’Albo Nazionale Gestori Ambientali (ANGA) estende il termine per i responsabili tecnici iscritti all'Albo per sostenere le verifiche di idoneità, fornendo loro più tempo per adeguarsi alle nuove norme e aggiunge ulteriori dettagli sull'organizzazione delle sessioni straordinarie.
30/10/2023
Aspetti da considerare nelle valutazioni di sostenibilità
Le valutazioni di sostenibilità per le Organizzazioni richiedono una valutazione completa e accurata dei loro impatti sociali, ambientali ed economici. In questo primo contributo esaminiamo quali aspetti dovrebbero essere presi in considerazione.
30/10/2023
Metodi per misurare la sostenibilità nelle Organizzazioni
Misurare la sostenibilità nelle Organizzazioni è un processo complesso che coinvolge la valutazione di diverse dimensioni, tra cui l'impatto ambientale, sociale ed economico. Di seguito si presentano alcuni metodi e strumenti comuni utilizzati per misurare la sostenibilità nelle Organizzazioni.
23/10/2023
Infortunio a lavoratore e formazione inadeguata
La Corte di Cassazione, Sez. IV, con sentenza del 04 agosto 2023, n. 34353 si è espressa in relazione ad un infortunio occorso nel 2017 ad un lavoratore somministrato, condannando il Delegato alla sicurezza per l’avvenuta assegnazione di una attrezzatura non conforme e per formazione specifica non adeguata. Il lavoratore, assunto come impiegato addetto al controllo qualità in una azienda tessile, era stato destinato ad una linea operativa di finissaggio.
16/10/2023
Decadenza il 16 ottobre 2023 del requisito di idoneità per Responsabili Tecnici Rifiuti
Con Circolare n. 3 del 10 ottobre 2023 l’ANGA (Albo Nazionale Gestori Ambientali) ha comunicato l’avvenuta decadenza alla data del 16 ottobre 2023 del requisito di idoneità per 13.000 Responsabili Tecnici che attualmente operano in regime transitorio per imprese iscritte all’Albo. Al verificarsi della perdita del requisito d’idoneità di cui all’art. 13, comma 1 del DM 120/2014, in assenza di nomina di nuovo RT, saranno applicate le limitazioni e le sanzioni previste.
16/10/2023
Cos'è il rating di legalità e cosa comporta per le Organizzazioni?
Il Rating di legalità è uno strumento importante per promuovere la conformità legale e l'etica negli affari e nelle istituzioni, contribuendo così a una maggiore trasparenza e responsabilità nelle attività economiche. La specifica normativa e le metodologie di valutazione possono variare notevolmente a seconda del contesto geografico e del settore. Vediamo cosa prevede la legislazione tecnica in Italia.
09/10/2023
Responsabilità dell’RLS: Quando ricorre?
In Italia, il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) è una figura importante all'interno delle aziende e ha diverse responsabilità legate alla promozione e al monitoraggio della sicurezza e della salute dei lavoratori. E’ sempre importante sottolineare che le conseguenze penali specifiche e gli articoli del Codice Penale che possono essere applicati dipendono dalle circostanze esatte del caso, dalla natura delle azioni compiute dal RLS e dalla valutazione delle autorità giudiziarie.
09/10/2023
Responsabilità per infortunio mortale estesa anche all’RLS: Una sentenza “anomala”
La recentissima Sent. di Cassazione Penale, Sez. 4, 25 settembre 2023, n. 38914 viene pronunciata in epilogo ad un procedimento giudiziario a carico di un Rappresentante Legale e Datore di Lavoro, e di un RLS (!) ritenuti colpevoli di concorso in omicidio colposo per non aver attuato un’analisi e valutazione completa e accurata dei rischi aziendali, con particolare riferimento al rischio di caduta dall'alto di merci stoccate su scaffali e per non aver elaborato e sollecitato (secondo i rispettivi ruoli) procedure aziendali in merito alle corrette operazioni di movimentazione e stoccaggio di pacchi di tubolari.
02/10/2023
Molestie negli ambienti di lavoro
Il contributo, pur nella sua necessitata brevità, vuole fare chiarezza sui significati di un termine molto frequentato nei dibattiti pubblici, nei forum mediatici, nei titoli di cronaca e nelle aule giudiziarie ma di cui possono sfuggire le precise ed ampie accezioni.
Si ritiene quindi utile approfondire il tema delle “molestie negli ambienti di lavoro”, il come si manifestano e quali conseguenze portano per attori e vittime, anche al fine di collocare il tema nella posizione centrale che si ritiene meriti nella vita sociale, etica e sostenibile di una impresa.
02/10/2023
Tempistiche di attuazione del Registro Elettronico di Tracciabilità dei Rifiuti (RENTRI)
La Direzione Generale del Ministero dell’Ambiente e della Sicurezza Energetica ha pubblicato sul sito del MASE il Decreto Direzionale 22 settembre 2023 n. 97 con cui, con riferimento al DM 4 aprile 2023 n. 59, vengono chiarite le tempistiche in relazione a: iscrizione al Registro Nazionale per la Tracciabilità dei Rifiuti (RENTRI); entrata in vigore dei nuovi modelli di Registro e di Formulario di Identificazione del Rifiuto (FIR); date di decorrenza della tenuta del Registro di carico e scarico per gli operatori, variabili secondo diversi scaglioni di iscrizione al RENTRI; decorrenza dell’obbligo di emissione del Formulario in modalità digitale per gli operatori tenuti ad iscriversi al RENTRI.
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