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Per effetto della legge 27/02/2017 N°19, che ha convertito in legge il cosiddetto Decreto “Milleproroghe”, l’obbligo per i datori di lavoro, di dare comunicazione all’INPS entro 48 ore degli infortuni sul lavoro che comportano l’assenza dal lavoro anche di un solo giorno escluso quello dell’evento, precedentemente fissato al 12 aprile 2017, viene prorogato di sei mesi, ovvero slitta al 12 ottobre 2017.